Главная Публикации  
Публикации
Фильтр публикаций
Дата:
Автор:
Отрасль:
Последние новости
Публикации
Расчеты с контрагентами в Крыму [RU]
01.07.2014

На днях от одного из клиентов поступил интересный вопрос.

Предыстория – киевское торговое предприятие отправило своего представителя в командировку по территории Крыма.

Естественно, были выданы суточные и определенные средства на расходы. Сотрудник, вернувшись обратно, вместе с авансовым отчетом предоставил кассовый чек на покупку билета на автобус из Ялты в Симферополь. Согласно чеку, билет был оплачен российскими рублями.

Грубо говоря, предприятие оплатило услуги контрагента в Крыму иностранной валютой. У бухгалтера, соответственно, возник резонный вопрос – является ли возможным принять такой чек в качестве подтверждающего документа, не будет ли последствий?

Как известно, в связи с провозглашением Верховным Советом АРК декларации о независимости и принятия федерального закона Российской Федерации о вхождения Крыма в состав Российской Федерации, Верховной Радой Украины был принят закон "Об обеспечении прав и свобод граждан и правовой режим на временно оккупированной территории Украины".

На сегодняшний день, Территория Крыма с точки зрения украинского законодательства считается неотъемлемой территорией Украины, временно оккупированной РФ. Указанным выше законом не установлены правила обращения иностранной валюты (в частности, российского рубля) на территории Крыма. Таким образом, на территорию Крыма распространяется действие Декрета КМУ "О системе валютного регулирования и валютного контроля", согласно которому, гривна – является единственным законным способом платежа на территории Украины.

В то же время, следуя п. 4 ст. 5 абз. (г) Декрета, "использование иностранной валюты на территории Украины в качестве средства платежа…" требует получения индивидуальной лицензии НБУ. Т.е., законодательство Украины в текущем виде не предполагает возможности использования в качестве валюты платежей российский рубль.

На наш взгляд, включение суммы по чеку в рублях в авансовый отчет и последующее уменьшение налога на прибыль приведет к негативным последствиям из-за формального нарушения валютного законодательства. Более того, любые расчеты с контрагентами в валюте, отличной от гривны, приведут к тем же санкциям и нарушению законодательства.

Установление такого нарушения влечет следующие санкции:

  1. Штраф на предприятие согласно п. 2 ст. 16 Декрета в сумме совершенных операций с валютными ценностями.
  2. Санкция на служебное лицо согласно ст. 162 КУпАП - предупреждение либо штраф от 30 до 44 необлагаемых минимумов с конфискацией валютных ценностей. 

В качестве позитивной ноты, на текущий момент в ВРУ рассматривается законопроект "О налоговом и таможенном контроле в свободной экономической зоне Крыма…", п. 13.2 которого установлено, что на территории Крыма для наличных расчетов могут использоваться определенные неконвертируемые валюты, в частности – российские рубли. А расчеты по безналу могут осуществляться только с использованием гривны, либо любой другой иностранной валютой, признанной свободно конвертируемой Нацбанком Украины (1-я группа классификатора иностранных валют и банковских металлов).

Вступление в силу указанного законопроекта должно разрешить не одну проблему с расчетами с Крымскими контрагентами, а сама территория Крыма будет признана Свободной экономической зоной.

К сожалению, до момента законодательного урегулирования налогового и таможенного статуса Крыма, мы рекомендуем воздержаться от расчетов с контрагентами в Крыму в российских рублях либо других валютах, отличных от гривны.

Сергей Лисица, Дмитрий Дешунин
Контакты
Юридическая компания Deshunin & partners
г.Киев, ул.Кирилловская, 1-3
карта
Публикации
Должностная инструкция руководителя службы охраны труда [UA]
Більшість начальників відноситься до посадових інструкцій як до документу, який регламентує робочу діяльність співробітника підприємтсва і при цьому не приділяють йому особливої уваги. Чи дійсно оформлення посадових інструкцій є лише формальністю, дотримання якої наполегливо вимагають інспектори Держнаглядпраці, розглянемо нижче. Що таке посадова інструкція та чим вона врегульована? Посадові інструкції, так само як колективний договір та правила внутрішнього трудового розпорядку, повинні бути на кожному підприємстві. І це не тільки традиція, але і вимога нормативного акту. Мається на увазі..
Что наши клиенты говорят о нас
"Работаем с Юридиеской компанией «Дешунин и партнеры», в частности, по вопросам международной торговли. Обращаемся к специалистам компании как на этапе заключения внешнеэкономических договоров, так и на этапе их выполнения. Отмечаем высокую оперативность и качеств работы юристов компании."
Представительство Wentland LP в Украине, Александр Мокрий
читать все